中心实验室的人员配备
中心实验室的工作性质属于科研分析工作，工作人员应分三个层次:首先，要有1至2名高学历，科研思路清晰，知识面广‘博，具有综合科研能力韵高级技术人员作牵头人。第二，要有l至2名大学本科学历，具有一定资料收集和标本处理能力、工作经验丰富的实验室负责人员，第三，要有2至3名或3至5名（根据实验室规模而定）检验专业毕业，具有一定操作能力，工作态度认真，实验严谨的一般操作人员。三层次的人员相互配合，各司其职，使科研工作从设计到实施完成都能够有条不紊地进行。
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中心实验室的设置
条件好、资金雄厚、科研工作量大的医院，中心实验室可以单独设置，购置一套独立的中心实验室用设置，配备一套单独的实验室负责人和操作者。如果将中心实验室设在实验诊断部，作为其中的一个高级分析型职能的实验室，这样有些能与实验诊断部交叉使用的设备，可以不再配备，能够节省一部分设备，人员配备仍然按照上述三层次设置，但相对人数可减少，因一部分检验科操作人员经严格培训后，也能够胜任这些工作，这样既能解决人员浪费，又能解决设备闲置问题，还能避免重复建设。
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中心实验室的设备配置
大型的中心实验室应设置形态学实验室、分子生物学实验室和纯化分析实验室。形态学实验室应配置显微系统和细胞培养系统，包括高倍显微镜，电子放大系统和电子显微镜;普通细胞培养箱和特殊用各种气体培养箱。分子生物学实验室应配置基因扩增仪、DNA合成仪、核酸、氨基酸测序仪等。纯化分析实验室应配备提纯、纯化设备和色谱分析设备，包括层析设备、气相色谱和高压液相色谱分析仪等。
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中心实验室设备的使用和维护
中心实验室设备的使用应有两部分人，大部分是中心实验室工作人员，另一部分是临床科研工作人员本人到中心实验室亲手做实验。而中心实验室的设备大都是高级的实验设备，必须精心地使用和合理的维护，才能保证实验质量，保证科研结果的准确。因此非实验室人员必须经严格认真的培训，并且在实验室人员的帮助下进行实验操作，而且实验室必须建立一整套严格的设备管理条例，并保证认真执行，这样才能保证设备的使用寿命。同时大型中心实验室还应该接受中小医院的科研工作，这样既能够帮助和指导下级医院开展科研工作，又能提高设备的使用率，同时也能够增加一部分实验室收入。
